Di fronte all'ondata di caldo prevista nei prossimi giorni, il governo e la Federazione francese dell'edilizia hanno invitato le società di costruzioni a essere vigili. Focus sulle precauzioni da prendere nei cantieri.
Di fronte all'ondata di caldo di questa settimana, il governo e la Federazione francese dell'edilizia (FFB) hanno invitato le società di costruzioni a essere vigili. I dipendenti del settore edile possono beneficiare delle misure appropriate delle loro aziende, hanno affermato il ministro della Città e dell'edilizia, Julien Denormandie e il presidente della FFB, Jacques Chanut.
Quali precauzioni dovrebbero essere prese?
Esposto al calore, il corpo suda molto e più del solito, per mantenersi alla giusta temperatura. C'è quindi il rischio di disidratazione. Ecco alcune precauzioni da prendere:
- Bere molta acqua più volte al giorno;
- Sii vigile per i tuoi colleghi e te stesso;
- Proteggi la tua pelle e la tua testa dal sole;
- Fai delle pause più spesso;
- Segnala non appena ti senti male.
Misure da applicare per i datori di lavoro
In qualità di datore di lavoro, devi agire per il benessere dei tuoi dipendenti . Pertanto, è necessario adattare l'orario di lavoro se possibile e se necessario. O anche installare punti di acqua potabile vicino alle postazioni di lavoro. "Ogni dipendente deve ricevere almeno 3 litri di acqua potabile fresca al giorno", precisano il ministro della Città e dell'edilizia abitativa, Julien Denormandie e il presidente della FFB, Jacques Chanut.
Il datore di lavoro deve inoltre promuovere l'uso di ausili meccanici per la movimentazione , prevedere pause regolari o garantire che l'uso di protezioni personali sia compatibile con le alte temperature.
Il lavoratore può contestare il suo datore di lavoro se non sono stati adottati provvedimenti o se questi sono insufficienti rispetto alle condizioni climatiche osservate. Il dipendente può quindi contattare i servizi di ispezione del lavoro o richiedere al CHSCT o al rappresentante del personale a seconda delle dimensioni della sua azienda.
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